村（社区）“两委”换届工作启动以来，界首市新马集镇深入学习换届政策，认真落实换届要求，精心组织、稳妥有序推进村“两委”换届工作。

全面走访摸排，下好村“两委”换届先手棋。开展村“两委”换届专题走访调研，镇党委主要负责同志逐村走访，与村党组织书记深入谈心谈话，全面了解各村人员储备、“两委”干部思想动态、换届工作意见建议等，为有序开展村“两委”换届做好人员思想准备工作。包村班子成员以及村书记通过自查，全面了解村基本情况、班子运转、党员现状、人选储备、群众诉求、风险隐患等情况，形成换届研判报告，切实做到底数清、情况明。组织开展村“两委”经济责任审计，并对审计中发现问题及时落实整改到位，为村“两委”换届选举工作顺利进行奠定坚实基础。

全面学习动员，挂出村“两委”换届作战图。通过党委会、中心组理论学习、晨会集中学习等方式，学习换届相关工作精神，确保镇村干部提高认识，准确把握换届工作要求。组织召开镇、村两级换届动员会，详细解读换届方案和换届行事历，明确换届时间表、路线图、责任人，先后开展全镇换届专题业务培训2期，培训镇村干部120余人次，确保全面压实工作责任，提升有关人员业务水平。进一步严肃换届纪律，集中组织开展换届纪律专题学习4次，各村通过“三会一课”、党员活动日等方式组织开展换届纪律学习25场次，着力营造风清气正的换届氛围。

全面审核把关，打好村“两委”换届主动战。细化村“两委”换届工作行事历，把任务分解到天，每天印发换届工作提示清单，指导督促各村按要求有力有序稳步推进当天换届工作任务。把好换届人选标准关，切实做到“十选十不选”，严格党员和群众推荐以及党委推荐程序，充分征求意见，突出政治标准，对标“双强双好”，力争把组织需要、群众需要的干部推出来。派出9个换届工作指导组，全程指导各村换届工作开展，对各换届各个环节审核把关，确保村“两委”换届工作规范、平稳、有序开展。（翟文雅）