为有效推进“进访惠聚”活动创造性开展，强化干部作风建设，凝聚干群共识，疏解企业困境，不断提高人民群众的获得感、幸福感和满意度，界首市经信局全体干部职工按照市委、市政府工作部署，经过精心策划，围绕活动重点，以多种方式持续推动“两个问计”活动全面开花。

在帮扶村，与村两委一起召开“一线工作者问计”座谈会。听取村干部心声，了解他们在工作中遇到的困难和问题，收集意见建议，共同谋划2019年帮扶计划、乡村振兴、村集体经济发展、环境整治等内容。

在党小组之家，驻村工作队进行了扫黑除恶专项斗争宣讲活动，对扫黑除恶应知应会知识进行讲解，发放了扫黑除恶宣传资料，并结合我市日前公布的扫黑除恶典型案例进行解读，用身边人身边事教育群众，引导群众自觉遵纪守法，共建和谐界首。

在村新时代文明实践站，局领导班子组织全局青年干部和帮扶村年轻基层工作人员，召开读书分享会和脱贫攻坚思想分享会，一起讲述了学习习近平总书记关于扶贫工作论述的心得体会，一起分享了扶贫工作中点点滴滴的心路历程，交流帮扶工作的方式和方法。

在贫困户家中，帮扶干部与包联贫困户面对面交流，倾听群众心声，了解群众诉求，化解矛盾纠纷，帮助解疑答惑，切实解决群众生产生活中的困难，确保实现稳定脱贫。

在园区，以“四送一服”双千工程集中活动为载体，围绕提升服务企业水平，组织党员干部和青年志愿者参与界首市为期一个月的“四送一服”双千工程集中活动月活动，深入走访调研百余家企业，为企业送思想、送政策、送项目、送要素，服务实体经济。活动中，围绕“制造强省”“皖企登云”“工业互联网平台建设”“两化融合贯标”“双轮驱动”项目申报等知识政策进行集中宣讲。

在企业，落实“一线工作法”，到企业开展调研走访，收集企业发展、政策落实的难点和堵点。问题收集后更是多方“纾解”难题，详细了解问题产生的根源，协调各部门多方寻找破解难题的方法。通过一线调研全面了解各企业发展需求，掌握企业关注点和热点难点等问题，问计于企业家、问计于一线车间工人，积极吸收意见建议，改进工作方式方法，助力企业更好发展。（孙刚）